И какво съм аз за семействата, освен насилниците? Да поговорим за работа! Даже веднъж съм работил като наемен служител.
За токсичната работа. Как да определите?
Всъщност всичко е просто. Чувстваш се зле за нея. Ти не си психопат. Психопатите се справят добре с подобни професии. Като цяло са добри във всяка работа. Те ходят там само на работа. И се забавлявайте, без да се въвличате емоционално в движението. Другото им движение вълнува.
Снимка от отворени източници. Токсичността всъщност не е знак за нещо външно, а за вашето възприятие, оценка за него. Снимка от отворени източници. Токсичността всъщност не е знак за нещо външно, а за вашето възприятие, оценка за него.
- — Голямо текучество на персонала. Имате ли нужда от него изобщо? На този етап можете да завършите.
- Отрицателно отдолу нагоре и отгоре надолу. Всеки говори добре за себе си лично, но „ето ги…“ Отново, какво прави една бяла овца в толкова приятелски серпентариум?
- Напрегнат фон. На едно от работните места знаех точно кога главният лекар е на мястото си. Идвам на верандата и въздухът е наелектризиран. Някаква специална атмосфера и изобщо не празник.
- Клюки и информация, несвързана с работата. Любимото ми е на работа. Господа, дойдохте на работа. Как някой спи с кого и по какво бельо танцува счетоводството на фирмено парти преди три години?
- Всеки мъж за себе си. Това е изцяло заслуга на ръководството. Има два начина за управление на хората: „ние сме семейство, Наташа“ и „разделяй и владей“. Вторият вариант е по-лош, въпреки че първият е изкривен. Търсете средата.
- Тормоз и мобинг. При възрастни. С други думи: тормоз. Индивидуален, има лидер и инициатор; и колективни — всички някак спонтанно тровят един.
Е, като че ли и една-две точки са достатъчни на адекватен човек да избяга, забравяйки любимата си писалка.
Ако сте студент, млад специалист или това е единственото предприятие на около петстотин километра.
Правила за оцеляване. Ако не можете да бягате.
Снимка от отворени източници. Усмихнете се и помахайте. Не сме дошли да се фехтоваме с фалоси. Снимка от отворени източници. Усмихнете се и помахайте. Не сме дошли да се фехтоваме с фалоси.
1 — Ясно и конкретно решете за себе си: защо сте тук. кариера? Това е чудесно! Печелите апартамент? Страхотен! Работа за семейството, роднините? клас! Имате цел. Ето, придържайте се към него. „Никъде другаде“ е лош вариант. Държавата е голяма.
2 — Работа! Само работа. По-малко приказки. По-малко лична информация. По-малко емоции. Работихме до 17:00 и се прибрахме. Не си позволявайте да ставате лични. Работата си е работа. Там никой на никого не дължи нищо, освен изпълнението на договора и заплатата.
3 — Станахте обект на атаки? «Не хранете трола.» Работеше вкъщи. Те саботират работния процес — ние коригираме и изпращаме отчети. Или се отказваме. Ако не работи. И да, пищенето в този случай не работи. Не си в една килия с тях и не си от един костюм. Или един?
4 — Както казах по-горе — минимум лични. Роден-женен — вашата лична интимна история. Няма нужда да носите «колеги» торти за рожден ден.
5 — «Николай Дроздов». Намалете значението на личното в работата си. Наблюдавайте, правете изводи. Изглежда, че предавате за животни.
6 — Помните ли психопатите по-горе? Работете за работа и не доказвайте, че сте добри. Границите трябва да са стоманобетонни със стъклена колба вътре. Като киселината не яде стъкло?
7 – Не си поставяйте твърде високи цели и изисквания. Работете според възможностите си и според целите си. Няма нужда да доказвате на всички, че сте общителен и добър.
Е, при най-малката възможност слезте от този «Летящ холандец». Без значение как колегите описват доброто на балансите, йогата и другите навици за формиране на ресурси, това не помага. Вие все още сте изтощени и трансформирани.
Благодаря за вниманието. Изберете добри работни места. Свържете се. =)